Одним из ключевых высказываний Президента Российской Федерации на «Итогах года» (6+) с Владимиром Путиным-2025 стала озвученная информация по уровню безработицы. «Уровень безработицы обновил исторический минимум – 2,2%», — проинформировал страну Президент. А бизнесмен Иван Проходцев, говоря про Еврейскую автономную область, убежден: «Безработицы у нас нет! Работа людям не особо нужна. У нас в области полно вакансий, на которые почти невозможно найти вменяемого сотрудника».
Многие руководители сетуют на то, что приходит, например, соискатель из Центра занятости и просит поставить в обходном листе отметку: предприятие в нем не нуждается. Он продолжает официально состоять на учете в ЦЗ как безработный, иметь подтвержденный социальный статус. Но работу не ищет.
Давайте поразмышляем, почему так происходит.
Пособия и выплаты разбаловали людей. Если одному члену семьи идут пособия, второй автоматически уходит с работы, отказывается от нее. Часто наблюдаемая картина? Более подробная информация на эту тему в статье «Мамы разные нужны. Мамы всякие важны».
Состоять на учете в Центре занятости населения он может сколь угодно долго. Денег, правда, ему платить по прошествии полугода больше не будут. Но официальный статус остается при нем.
При трудоустройстве лишь малый процент людей задает вопросы о том, что ему придется делать на рабочем месте. Зато почти каждый спрашивает об оплате труда и окончании рабочего дня. Не устраивает режим трудового дня и зарплата – даже начинать не будут, хотя любой руководитель, заинтересованный в профессиональных кадрах, имеет систему стимулирования и поощрения работников. Но ведь поощрять нужно за результат, а не авансом.
Безработный сейчас – не то же самое, что тунеядец в СССР, хотя в чем отличия, до сих пор не пойму.
Эти причины дают в результате новую реальность. Работа есть, а работников для ее выполнения нет.
Так кто там еще говорит про безработицу?
Жанна Райт
фото: фотоколлаж «@»